Вакансии по специальности кадровые службы организаций с средне-специальным образованием с полной занятостью в Красноярске

Обязанности: Организация всех этапов поиска и подбора кандидатов на различные позиции (от линейного персонала до руководителей); Организация и проведение собеседований, оценка кандидатов; Участие в проектах отдела управления персоналом. курирования сотрудников на испытательном сроке: анализ процесса адаптации сотрудников; формирование отчетности по подбору; Участие во внутренних проектах службы...